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    领导者关心下属的福利和需要,平等地对待下属,尊重下属的地位,该领导方式属于

    • A、指导型领导
    • B、指令型领导
    • C、支持型领导
    • D、参与型领导
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    目标对个人的价值越小,估计实现的概率越低,则激励力量

    • A、越大
    • B、越小
    • C、中等
    • D、不确定

    内在意识向外部行动转化的过程是

    • A、认知过程
    • B、意志过程
    • C、情感过程
    • D、思维过程

    被称为“团队之魂”的

    • A、共同的目标与价值观
    • B、充分的授权
    • C、平等的交流
    • D、团队成员之间的信任

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